Кваліфікаційні роботи здобувачів вищої освіти кафедри авіаційної психології та управління людським фактором
Permanent URI for this collectionhttp://er.nau.edu.ua/handle/NAU/54040
Browse
Browsing Кваліфікаційні роботи здобувачів вищої освіти кафедри авіаційної психології та управління людським фактором by Subject "адаптація самоставлення"
Now showing 1 - 1 of 1
- Results Per Page
- Sort Options
Item Адаптація працівників до системи управління знаннями (Knowledge Management) в організаціях(Національний авіаційний університет, 2021-12-28) Шостак, Оксана ГригорівнаДипломна робота містить теоретичний аналіз теоретико-методологічні підходи у дослідженні чинників психологічної адаптації особистості; Використовувались такі методи дослідження: «Тест двадцяти висловлювань» М. Куна і Т. МакПартленда для визначення змістових та кількісних показників актуальної та проспективної ідентичності особистостей, методика діагностики соціальнопсихологічної адаптації К. Роджерса та Р. Даймонда для визначення рівня соціальнопсихологічної адаптації, методика дослідження самоставлення С. Р. Пантилєєва, методика діагностики самоактуалізації особистості, тест діагностики полімотиваційних тенденцій «Я»-концепції С.М. Петрової для визначення особливостей адаптованості працівників за внутрішніми критеріями, тест на самоактуалізацію особистості А.В. Лазукіна.Матеріали кваліфікаційної роботи рекомендовані використовувати при адаптації працівників організацій до системи управління знаннями (Knowledge management); також рекомендовано використовувати результати під час створення та проведення тренінгів та групових форм роботи для підвищення адаптації працівників з метою підвищення мотивації у особистому житті, у професійній та творчій діяльності.